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2026年4月から「年収130万円の壁」は“数字”そのものよりも、扶養判定の方法が変わる。残業など予見しにくい賃金で一時的に130万円を超えても、直ちに扶養から外れない運用へ。あわせて「106万円の壁（社会保険の適用拡大）」と、国民年金の第3号（約640万人）という本丸の論点まで整理する。

ロッテリアからゼッテリアへの転換が進む中、17時以降限定の「ディナースープ付きセット」を公式情報で整理。セット内容（4点）や価格の考え方、店舗差・注意点までまとめる。

Claude Proで上限に達しても止まらない「追加使用（Extra usage）」は便利だが、設定次第で想定外の課金につながる。Monthly spend cap・Auto-reload・クレジットの扱い・API単価の考え方を整理する。

いわゆる「106万円の壁」（社会保険の賃金要件）が見直され、短時間労働者の厚生年金・健康保険の加入が広がる見通しです。2026年以降の変更点（賃金要件、企業規模要件、個人事業所の扱い、就業調整の論点）を整理します。

水回り修理や鍵開け、害虫駆除などの“緊急トラブル”に乗じ、広告の低価格表示から追加作業を重ねて高額請求する「レスキュー商法」が増えています。典型手口と、呼ぶ前・現場・事後の対策を整理します。

ミニ保険（少額短期保険）は、短期・少額で特定リスクに備える保険。市場動向、スマホ・旅行キャンセル・葬儀保険の例と、控除・セーフティネットなど注意点を整理。